3月20日，醴陵中油燃氣公司內訓師評級會議在辦公樓三樓會議室準時召開。會議在培訓中心副主任彭香榮對老師及領導的歡迎致辭中拉開序幕，熱烈的掌聲也提前預示了此次評級順利召開。

會議就公司已評選出的8名內訓師，經湖南金牌講師童國慶老師、公司總經理郭林及中高層領導共同組成評委組，由內訓師依次進行30分鐘試講，試講完畢後由童老師及各位評委現場對內訓師試講課程打分，並通過分值高低評選出內訓師級別。

內訓師通過充分準備，試講過程中有的利用滅火器工具、有的拿出流量計剖面模型、有的利用小黑板書寫重要內容便於記憶，他們將自信、專業、精彩的授課風格展現的淋漓盡致。通過評委們公開、公正的評分，評級名單由童老師公佈，並由總經理郭林頒發聘任證書，此次共評選出中級內訓師3名，初級內訓師3名，實習內訓師2名。內訓師們也表態發言，會將內訓師的這份榮譽放在心裡，將責任放在肩上，扎實努力學習並積極分享，為公司注入新鮮的知識血液貢獻自己微薄的力量。

會後總經理郭林作對公司培訓中心及內訓師們，提出三點要求：

一是對內訓師現有成績予以認可，但仍有較大進步空間，要相互取長補短，共同進步；

二是期盼培訓中心與內訓師發揮力量，召集並吸取更多、更強的力量加入進來，打造一支“學、說、做、行”四合一的培訓隊伍；

三是要將發展學習、創新型企業作為長遠規劃，將公司知識與人才需求擺在第一位，為公司更好的明天描繪宏偉藍圖。